Hace apenas una década, el éxito de una firma de consultoría se medía por el tamaño de su oficina y el número de consultores senior en su nómina. Recuerdo el caso de una prestigiosa agencia en Bogotá que, tras alcanzar su cliente número cincuenta, colapsó...
Elena, una gerente de recursos humanos con una trayectoria impecable, se enfrentó a un muro invisible el lunes pasado. Su empresa decidió migrar toda la gestión de talento a una plataforma basada en análisis de datos y algoritmos predictivos. Aunque Elena conocía la...
Paula era, sobre el papel, la candidata perfecta. Ingeniera con honores, dos certificaciones internacionales y una capacidad analítica envidiable. Sin embargo, tras seis meses como líder de proyectos en una startup de rápido crecimiento, su equipo estaba al borde del...
Había una vez un Director de Operaciones que se sentía orgulloso porque su equipo usaba ChatGPT para redactar correos. Se sentía a la vanguardia. Mientras tanto, en la oficina de enfrente, su competidor más joven no estaba redactando correos; estaba entrenando a un...
Hace apenas unos meses, una importante firma de servicios financieros en Latinoamérica implementó un sistema avanzado de IA para la asignación de carteras y toma de decisiones crediticias. En papel, los resultados eran impecables: los tiempos de procesamiento bajaron...
